Agent de Planification H/F - Centre Communal D'action Sociale

Le CCAS d'Antibes gre, au sein du Ple de Maintien Domicile, un service de soins infirmiers domicile de 100 places. Ce service est certifi la Norme AFNOR NF 311.
Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville d'Antibes Juan-les-Pins recrute un Agent de Planification (h/f) pour son Service d'Autonomie à Domicile (cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux).Missions : Sous l'autorité du Directeur Adjoint à la Gérontologie, de la Responsable du Service d'Autonomie à Domicile (SAD Aide) et des Responsables de secteur, vous serez chargé(e) de :- Optimiser l'organisation des interventions des aides à domicile auprès des personnes en perte d'autonomie, handicapées ou âgées en mettant en relation l'offre du service et la demande des bénéficiaires ;- Gérer les plannings ;- Réceptionner les appels entrants des intervenants et des bénéficiaires ;- Garantir la conformité des plannings enregistrés au regard du plan de travail ;- Garantir la fiabilité des informations transmises pour la facturation et pour la paye.Savoir-faire et savoir-être :- Parfaite maîtrise de l'outil informatique (logiciel métier)- Aptitude au travail en équipe et capacité d'adaptation - Faire preuve d'initiative et d'autonomie dans le travail- Adopter une attitude professionnelle en adéquation avec le public pris en charge (courtoisie, sens de l'écoute, discrétion, patience, disponibilité)- Capacité de concentration, rigueurSalaire proposé : 2085 à 2485 € bruts mensuels + prime + chèque repasPossibilité de participation de l'employeur à la Mutuelle - Risques santé/prévoyanceRémunération statutaire (cadre d'emploi des adjoints administratifs territoriaux) + régime indemnitaireDurée du contrat : CDD 3 mois renouvelable - Poste vacantDurée hebdomadaire du travail : Temps completHoraires et jours de travail : Sur la base de 36h/semaine du lundi au vendredi. Amplitude horaires de 8h à 17h

Experience: Débutant acceptéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Travail en équipe
• Appels entrants
• Autonomie
• Pro-activité
• Facturation
• Réactivité
• Capacité d’adaptation
• Patience