Gardien de Jour et de Nuit H/F - Centre Communal D'action Sociale

Le CCAS d'Antibes gre, au sein du Ple de Maintien Domicile, un service de soins infirmiers domicile de 100 places. Ce service est certifi la Norme AFNOR NF 311.
Le Centre Communal d'Action Sociale recrute, pour une de ses Résidences Autonomie accueillant des personnes âgées, un gardien de jour et de nuit (H/F) dont les missions consisteront à garantir la sécurité du bâtiment, veiller à la protection des personnes et des biens, assurer l'accueil des personnes, assurer des opérations d'entretien courant, gérer les situations d'urgence, assurer la transmission des informations, contribuer, en fonction des besoins, aux prestations proposées (restauration, installation, etc.). Poste vacant et pérenne.Compétences techniques et qualités requises :- Assister et aider les personnes ou réceptionner les secours- Contrôler la conformité d'entrée et de sortie des personnes et des biens- Assurer la protection des personnes et des biens: surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques, téléassistance- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients- Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité (suivi des procédures en vigueur)- Vérifier le motif et la pertinence de déclenchement d'alarmes (levée de doute) ou déclencher l'intervention d'équipes- Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, .), les équipements et les systèmes de sécurité et de préventionExpérience : Débutant accepté - formation SSIAP 1 appréciée (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes)Durée et type de contrat : CDD 3 mois renouvelable.Durée hebdomadaire du travail : Temps complet 35 h/semaineHoraires et jours de travail : Du lundi au dimanche, roulement sur 3 semaines comprenant les nuits (semaine et week-end) et les jours (week-end).Salaire variable suivant nombre nuits, dimanches + tickets repasPossibilité de participation de l'employeur à la Mutuelle - Risques santé/prévoyance

Experience: Débutant acceptéCompétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clientsQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Entretien des lieux
• Réactivité
• Empathie