Gestionnaire Formation H/F - GSF

Groupe Indépendant Français de services aux entreprises, acteur de référence dans son secteur d'activité, GSF a bâti son développement sur la qualité de sa relation client et sur l'excellence de ses prestations.

Avec plus de 160 Etablissements en France ainsi qu'à l'international (Canada, USA, Grande-Bretagne...), les équipes du Groupe agissent en véritables ingénieurs de l'Hygiène, de la Propreté et du Multiservice, avec une expertise reconnue dans les nombreux secteurs d'activité.

S'appuyant sur son modèle de croissance responsable, le Groupe a depuis plus de 60 ans su faire de sa Culture d'Entreprise, basée sur des valeurs d'excellence et sur l'importance accordée à l'humain, le moteur d'une croissance ininterrompue depuis sa création, avec un CA de plus d'1,3 milliard d'euros.Vous souhaitez donner du sens à votre métier et contribuer concrètement au développement des compétences des collaborateurs ?
Vous aimez allier rigueur administrative, relationnel, et gestion de projets ?
GSF recrute un(e) Gestionnaire Formation (H/F) au sein du siège social de Sophia Antipolis (06), pour renforcer son équipe.

Rattaché(e) à la filière Formation, vous assurez le suivi administratif, financier et opérationnel des actions de formation pour les filiales dont vous êtes référent(e). Vous contribuez activement à la mise en oeuvre du plan de développement des compétences, tout en suivant la conformité réglementaire et la qualité des dispositifs de formation.

Vos missions principales :
Selon votre niveau d'expérience, vous serez accompagné(e) ou autonome sur les missions suivantes :
· Assurer la gestion administrative et financière des actions de formation
· Mettre en oeuvre et suivre l'offre de formation (financements, traçabilité des coûts)
· Conseiller et accompagner les interlocuteurs des filiales sur les dispositifs, financements et parcours
· Être l'interface avec les organismes de formation, OPCO et partenaires externes
· Garantir le respect des obligations légales, fiscales et réglementaires (alternance, CPF, VAE...)
· Contribuer à la démarche qualité et à l'amélioration continue des processus Formation
· Participer à des projets transverses en lien avec le développement des compétences

Vous avez une formation en ressources humaines, gestion ou formation (niveau Licence / Master apprécié).
Vous êtes idéalement à l'aise avec la gestion de dispositifs formation et les échanges multi-acteurs.
Vos atouts :
· Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité
· Esprit d'analyse et souci du détail
· Sens du service, réactivité et proactivité
· Discrétion et respect de la confidentialité
· Aisance relationnelle, esprit d'équipe et collaboration
· À l'aise avec les outils bureautiques et digitaux (Excel, outils collaboratifs, LMS/TMS)

Votre rémunération est attractive : 2200euros mensuels bruts sur 14.

Pourquoi rejoindre GSF ?
· Un groupe solide et reconnu, engagé dans la formation et l'évolution professionnelle
· Un management de proximité et un accompagnement à la prise de poste
· Un environnement de travail collaboratif et structuré
· Des perspectives d'évolution au sein d'une filière métier organisée
· Une entreprise qui investit durablement dans les compétences

Envie de nous rejoindre ?
Transmettez-nous votre candidature et devenez acteur(trice) du développement des compétences chez GSF. Alors, prêts à briller avec nous ? Pour découvrir toutes nos opportunités : www.gsf.fr

• Sens du relationnel
• Formation du personnel