Cadre de Rééducation H/F - 06

La Maison du Mineur est un établissement Associatif Privé à but non lucratif participant au service public hospitalier.

Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation disposant d'une double autorisation de spécialité cardiologique et pneumologique, nous prenons en charge 80 patients en hospitalisation complète et disposons de 8 places d'hospitalisation de jour.

L'établissement assure une prise en charge pluridisciplinaire (médicale, rééducative, diététique, psychologique et sociale) dans le cadre d'un projet humaniste.

Le projet d'établissement est basé sur une prise en charge médicale, le réentrainement à l'effort individualisé, la prévention des facteurs de risques et l'éducation thérapeutique.

Les objectifs de l'établissement sont de soigner suite à un épisode aigu, de réhabiliter dans le cadre d'une pathologie chronique et/ou de préparer une intervention chirurgicale.

L'établissement, situé à Vence, bénéficie d'un cadre de travail agréable situé dans un écrin de verdure.Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ en retraite, nous sommes à la recherche d'un(e) chef(fe) de service rééducation à compter du mois d'octobre 2025.

Rattaché(e) au Directeur d'établissement, et dans le respect des valeurs associatives, vous serez responsable de l'organisation, de la coordination et de la gestion de l'équipe du service de rééducation.

Vous contribuez à la qualité des soins et des activités de rééducation au sein de l'établissement.

Vos missions principales sont les suivantes :

- Coordonner et manager l'équipe de rééducation
- Elaborer, mettre en oeuvre et évaluer les projets de soins et d'activités de rééducation en lien avec les projets de service et de l'établissement,
- Mettre en oeuvre des actions préalablement définies permettant le développement de l'adressage et entretenir des liens étroits avec les établissements et professionnels adresseurs,
- Participer aux différentes instances de l'établissement, notamment aux réunions hebdomadaires du CODIR,
- Organiser les plannings (du personnel et activités), gérer les absences et anticiper les besoins,
- Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs et stagiaires,
- Assurer la gestion des matériels et des équipements nécessaires au bon fonctionnement du service,
- Collaborer en lien avec les équipes pluridisciplinaires de l'établissement,
- Être acteur dans la démarche qualité, la gestion des risques et la formation continue de l'équipe,
- Assurer la complétude du codage PMSI de l'équipe de rééducation et en optimiser le renseignement,
- Piloter différent projets transverses.